Credit Management Supervisor- Maia

📋 Descrição da Função

A Adecco está a recrutar um Supervisor de Gestão de Crédito para um prestigiado Centro de Serviços Compartilhados localizado em Maia.

🎯 Responsabilidades

• Supervisionar as operações de Gestão de Crédito diariamente, assegurando uma avaliação eficaz da credibilidade dos clientes e a gestão precisa dos limites de crédito de acordo com as diretrizes.
• Monitorar as receiváveis em atraso e o risco de carteira, garantindo ações proativas para minimizar a exposição potencial a falências.
• Ser o ponto de escalada para casos de crédito complexos, portfólios de litígios, disputas e clientes de alto risco, apoiando Analistas e Referentes no processo de resolução.
• Gerir todas as atividades de factoring, incluindo negociações com instituições financeiras e supervisão da utilização, conformidade e relatórios de factoring.
• Monitorar e relatar indicadores-chave de desempenho de Gestão de Crédito, analisando tendências, riscos e oportunidades para otimização de processos e mitigação de riscos.
• Preparar relatórios de gestão regulares e fornecer insights à liderança sênior sobre exposição de crédito, desempenho em atraso e risco de carteira.
• Assegurar o cumprimento de controles internos, requisitos SOX e padrões regulatórios, colaborando com auditores internos e externos quando necessário.
• Colaborar estreitamente com equipes internas (Receção de Contas, Tesouraria, Contabilidade Geral, Contabilidade Bancária, Vendas) para garantir alinhamento nas fluxos financeiros e gestão do risco do cliente.
• Supervisionar atividades de encerramento mensal e anual de crédito, assegurando a precisão, conformidade e relatórios de entrega em tempo.
• Liderar ou contribuir para iniciativas de melhoria contínua com o objetivo de aumentar a eficiência, fortalecer os controles internos, melhorar o uso do sistema e a qualidade dos processos.
• Liderar e orientar a equipe de Gestão de Crédito, assegurando que os níveis de serviço, objetivos e prazos sejam consistentemente atingidos.
• Gerir, orientar e desenvolver membros da equipe através de gestão de desempenho, feedback contínuo, treinamento e desenvolvimento de carreira, abordando aspectos de gestão de pessoas como alocação de trabalho, ausências, engajamento e resolução de conflitos.
• Promover uma cultura de equipe focada em responsabilidade, colaboração, foco no cliente e aprendizado contínuo.

📋 Requisitos

• Bacharelado em Finanças, Administração de Empresas, Contabilidade ou campo relacionado.
• Experiência equivalente secundária combinada com experiência sólida em Gestão de Crédito, Recebíveis, Caixa, Tesouraria, Finanças Operacionais ou outras funções financeiras, preferencialmente em ambientes multinacionais ou de Centro de Serviços Compartilhados.
• Fortes habilidades organizacionais, analíticas e de resolução de problemas, com uma mentalidade proativa e prática.
• Habilidades de liderança e de gestão de pessoas, com experiência demonstrada em orientação e desenvolvimento de equipes.
• Boas habilidades de comunicação em inglês; proficiência em línguas adicionais (Francês, Alemão, Espanhol, Italiano, Português) é um plus, dependendo da cobertura do mercado.

💰 Condições

• Horário integral
• Salário a negociar
• Benefícios incluem assistência médica, seguro de vida, férias remuneradas, treinamento contínuo e possibilidade de progressão na carreira.