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Descrição
📋 Descrição da Função
Estamos a contratar um HR Business Partner para substituir uma licença de maternidade em Lisboa.
🎯 Responsabilidades
- Ser o parceiro estratégico de RH, impulsionando atração e desenvolvimento de talentos.
- Promover a cultura organizacional e implementar iniciativas que fortaleçam valores e práticas de trabalho.
- Analisar e sugerir melhorias para processos internos relacionados com RH.
- Estabelecer parcerias estratégicas com outras áreas do negócio para maximizar o impacto da gestão de talentos.
📋 Requisitos
- Pós-graduação em Recursos Humanos ou áreas afins.
- Experiência mínima de 3 anos na função de HR Business Partner.
- Conhecimento profundo das melhores práticas de RH e cultura organizacional.
- Excelentes habilidades comunicativas, tanto escritas quanto orais.
💰 Condições
Salário: A combinar Horários: Horário flexível para atender às necessidades da empresa e do colaborador. Benefícios: Saúde coletiva, seguro de vida, 25 dias de férias anuais.
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Meteorologia no dia de início
quarta-feira, 22 de abril — Parcialmente nublado · Máx 19° · Mín 14° · Chuva 5% (0mm) · Vento 11 km/h
Previsão para os dias seguintes
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qui, 23 abrParcialmente nubladoMáx 20° · Mín 13°
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sex, 24 abrParcialmente nubladoMáx 22° · Mín 12°
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sáb, 25 abrParcialmente nubladoMáx 23° · Mín 15°
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dom, 26 abrParcialmente nubladoMáx 26° · Mín 15°
Detalhes
- Tipo de listagem
- Oferta de emprego
- Tipo horário
- Full-time
- Categoria
- Recursos Humanos
- Estado
- —
- Localização
- Lisboa
- Início
- 13/01/2026
Salário de Mercado
€1 213 - €1 500/mês