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Descrição
A .
A sua nova função - Gestão do processo administrativo de integração de novos colaboradores;
- Arquivo e desmaterialização de documentos;
- Processamento salarial;
- Gestão de absentismo;
- Comunicação interna e externa;
- Recrutamento e seleção dos vários perfis da unidade;
- Tarefas administrativas inerentes à atividade (Ex.: Contratos de Trabalho, tratamento do ponto dos colaboradores, preparação de reuniões, etc);
- Contacto com entidades externas.
O que necessita para ser bem sucedido - Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou similares;
- Experiência no mínimo de 3 anos na área;
- Capacidade de análise, espírito crítico e proatividade;
- Boa capacidade de comunicação interpessoal;
- Capacidade para trabalho em equipa;
- Domínio avançado de excel.
O que a empresa lhe pode oferecer Possibilidade de integrar numa empresa sólida com uma equipa experiente, possibilitando o desenvolvimento e contínua agem.
Próximo passo Caso tenha interesse nesta oportunidade, envie-nos o seu CV atualizado para:Â Â Â Mostrar Email > < Mostrar Email .
Se procura outro tipo de desafio profissional, contacte-nos para falar sobre outras oportunidades de carreira, sempre de forma totalmente confidencial.
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Meteorologia no dia de início
sábado, 11 de abril — Condições não especificadas · Máx 17° · Mín 8° · Chuva 0% (0mm) · Vento 24 km/h
Previsão para os dias seguintes
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dom, 12 abrParcialmente nubladoMáx 14° · Mín 6°
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seg, 13 abrChuvaMáx 13° · Mín 6°
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ter, 14 abr—Máx 16° · Mín 11°
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qua, 15 abr—Máx 18° · Mín 9°
Detalhes
- Tipo de listagem
- Oferta de emprego
- Tipo horário
- Full-time
- Categoria
- Administrativo e Secretariado
- Estado
- —
- Localização
- Braga
- Início
- 24/01/2026
Salário de Mercado
€506 - €993/mês